1月10日下午，集團(tuán)舉行了2019年終晉升人員述職會(huì)，獲得年終晉升推薦的優(yōu)秀同事參加了本次述職會(huì)。根據(jù)集團(tuán)人員晉升制度安排，晉升人選需向集團(tuán)決策層述職，亮成績(jī)，說(shuō)問(wèn)題，講改進(jìn)，定目標(biāo)，談打算，然后由集團(tuán)高級(jí)合伙人會(huì)議研究通過(guò)。在晉升前安排述職，有利于增加晉升工作的透明度、統(tǒng)一性和公正度，也是對(duì)晉升人員一次小小的綜合考驗(yàn)，同時(shí)也是一次認(rèn)真總結(jié)、互相學(xué)習(xí)的好機(jī)會(huì)。

會(huì)上，述職同事展示了近年來(lái)特別是2019年的業(yè)績(jī)完成、新人培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等情況，分析了業(yè)績(jī)?cè)鲩L(zhǎng)原因，剖析了不足之處及原因所在，同時(shí)也為自己、為團(tuán)隊(duì)今后發(fā)展制定了富有挑戰(zhàn)性的業(yè)績(jī)目標(biāo)，并就業(yè)務(wù)拓展、人才培養(yǎng)、梯隊(duì)建設(shè)等方面工作打算作了闡述。

會(huì)上，述職同事著裝得體，精神飽滿(mǎn)，富有激情的述職，給與會(huì)同事留下了深刻印象。會(huì)場(chǎng)也是金句頻出，“把公司的事情當(dāng)做自己的事情來(lái)做”，“把客戶(hù)的生意當(dāng)做自己的生意來(lái)做” ，“個(gè)人成長(zhǎng)是有限的，團(tuán)隊(duì)成長(zhǎng)是無(wú)限的，要善于把能力復(fù)制給團(tuán)隊(duì)其他人”。每一次述職會(huì)，都充分展現(xiàn)了賽爾人永不知足、永不停步、迎難而上、奮發(fā)有為的良好精神狀態(tài)。

再次恭喜各位晉升同事！祝你們?cè)谛碌钠瘘c(diǎn)大展宏圖！